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省直机关党建努力“走在前 做表率”

来源:    作者:龚伟轩    发布时间:2017-08-08 08:29    编辑:紫涵

  全面从严治党是以习近平同志为核心的党中央作出的重大战略部署,是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国的根本保证。省直机关各级党组织和广大党务干部按照省委的统一部署,认真落实《落实全面从严治党要求进一步加强省直机关党的建设的实施方案》要求,紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,创新工作载体,完善制度措施,切实把机关党的建设融入中心工作大局,努力“走在前、做表率”。

  明确责任推动“ 履好责”

  机关党的建设是一项系统工程。省直机关工委根据中央和省委有关要求,进一步厘清单位党组(党委)、机关党委、党支部(以下简称“三级”)工作责任,并以“规范性文件”的形式固化下来,建立领导有力、运转有序、保障到位的工作体系和机制。各单位党组(党委)普遍以落实“三级”责任为主线,分解年度机关党建工作目标,明确具体任务、要求、责任人和完成时限,确保机关党的工作与业务工作同轨并向;同时,定期召开专题会议,研究决定机关基层党建工作重要问题,督促完成各项任务,有力推动了工作落实。省地税局党组制定《实施意见》,从“条”上打造党组抓总、机关党委统筹、党支部落实的工作链,在“块”上把机关党建工作任务分解融入到廉政建设、监督管理、教育培训和绩效考核中去,构建上下联动、齐抓共管的工作格局。

  丰富形式 坚持“补足钙”

  机关党的建设任务和功能之一,就是做统一人的思想的工作。省直机关工委认真开展“两学一做”学习教育,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察青海重要讲话精神,以举办“新青海讲学堂”、专题培训班等形式,抓好示范培训,讲好理论、抓好舆论;发挥“一网一端一刊”的作用,宣传尕布龙等先进典型的事迹,引导机关党员干部开展学习实践活动,强化党性修养,补足精神之钙。各单位加大投入、搭建平台,拓宽渠道、深化互动,以多种形式灵活开展党员学习教育。省委政法委坚持把专题学与日常抓、 “走出去学”和“请进来教”紧密结合起来,2016年以来组织各类培训班7 期,培训人员近500人次,扩大学习教育的覆盖面,丰富形式、增强效果。省交通运输厅通过拍摄微视频、组织微讨论、讲好微党课、推广动漫创意作品等形式,对规定的学习内容进行有序衔接传播,将教育由平面引向立体、由静态引向动态,为党员所喜闻乐见,教育效果明显。省人力资源和社会保障厅依托办公自动化( OA )系统和微信公众号,坚持从干部职工的身边事入手, “小角度”设置互动话题,打造“指尖上的课堂”,随时开展推学、送学、论学、谈学活动,构筑起生动活泼的互动舆论场。

  巩固提升深入“ 抓三基”

  抓基层打基础,是一个日积月累、逐步提高的过程。省直机关工委坚持以“三基”为牵引,坚持把必做的工作做好、必干的事情干好,力求固本强基、行稳致远。加强基层组织,指导整顿软弱涣散党组织13个,责令29个省直单位整改联合党支部、重新组建党支部157个。加强基础工作,督促协调各单位按规定配齐党务干部,落实活动经费;推进基层党建重点工作任务落实,督促基层党组织按时换届,完善工作台账,严格“三会一课”制度落实。提升基本能力,举办机关党员和党务干部培训班20期,培训2300余人(次)。各单位把顶层设计和岗位实践紧密结合、有效对接起来,普遍开展党支部书记和党员的岗位培训,为他们履职尽责鼓劲提能。省文化新闻出版厅从党支部设置、党员学习培训、党员发展管理等7 个方面提出规范化管理目标,推动厅系统基层党组织晋位升 级。 省审 计厅 实行 党建 工作 积分制,分门别类建立10项党建基础工作管理台账,实施基础工作“支部自评、群众测评、党员互评、领导点评、党委考核”的考评模式,保证基础工作“无死角”“无盲区”。省公安厅坚持将党务干部基本能力培训纳入公安干警教育训练整体规划,认真组织实施,努力解决好兼职 或新 任党 务干 部不 明白 “为 什么抓、抓什么、怎么抓”的问题。

  狠抓作风持续“ 提效能”

  省直 机关 党员 干部 的作 风状 况直接关 系到 省级 党政 机关 的决 策水 平和执行 能力 ,直 接影 响全 省的 党风 政风。 省直 机关 工委 把作 风建 设作 为机关党 建工 作的 重点 ,以 效能 建设 为抓手, 经常 抓、 抓经 常。 坚持 把深 入贯彻落 实中 央八 项规 定精 神和 省委 省政府21条措施,坚决防范“四风”问题隐形 变异 、反 弹回 潮作 为效 能建 设的重点 工作 任务 , 2016年 以来 由工 委组织面上全覆盖的明察3 次、暗访5 次,接受有效投诉75起,现已全部督促办结; 指导 各单 位立 足实 际, 每年 开展效能 建设 主题 实践 活动 ,使 机关 党员干部 不断 提振 精气 神、 树立 好作 风。各单 位机 关党 组织 立足 实际 ,以 硬办法、 实措 施, 推动 工作 提质 增效 ,2016年以来开展明察暗访485次,曝光问责 97人 (次)。省 水利 厅结 合效 能建设 主题 实践 活动 ,大 力倡 导“ 争做最美水利人”,开展专项检查3 次。

  推动“两学一做 ”学习教育常态化 制度化

  推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是党中央加强党的思想政治建设的重大举措,也是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。省直机关各级党组织要认真落实中央和省委要求,把这项工作作为党建工作的重大任务,坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效,紧扣“学”的内容, “做”的标准、 “改”的要求,充分发挥领导机关、领导干部表率作用,发挥党支部的主体作用,推动学习教育纵深开展。

  一、坚持常抓不懈,让“学”成为自觉。党组(党委)要以理论中心组学习为主要形式,党支部要以“三会一课”为主要载体,组织党员、干部开展学习研讨,不断提高学习实效。要坚持原原本本学、反反复复学、联系实际学、深入思考学,在学党章党规中深刻领悟系列重要讲话的基本精神,在学系列重要讲话中加深对党章党规的理解,不断强化“四个意识”。要克服虚功夫、花架子、老套路,进一步提高专题学习讨论的质量,创新方式讲好党课,引导党员干部学懂、学深、学透、学活,使“学”成为做合格党员的“内生动力”。二、坚持知行合一,让“做”成为习惯。教育引导党员干部努力把学习成果转化为实践成果,转化为提升党性修养、努力做清廉为官、事业有为的“两为”干部,在实现“一个同步,四个更加”奋斗目标中砥砺前行。坚持运用尕布龙、廉福章等先进典型事迹,大力宣传“两优一先”的先进事迹,教育引导党员干部深刻认识“四讲四有”不是抽象的,而是具体的, “合格”不是口号上的, 而是行动上的。紧紧围绕中央省委提出的学习教育需要重点解决的问题,结合实际进行再对照、再细化,进一步查实找准存在的突出问题,建立问题清单,明确整改时间和措施。

  三、坚持抓住重点,充分发挥支部作用。坚持把“两学一做”学习教育纳入“三会一课”等基本制度,作为基本内容固定下来、坚持下去。要加强组织管理,按照《省直机关党支部“三会一课”考核评价办法》,对党支部执行“三会一课”情况进行指导检查,对不经常、不认真、不严肃的要批评指正,情况严重的要采取整顿等措施,推动“三会一课”制度严格规范落实。要在每个党支部都建起主题党日制度,使之成为与“三会一课”相并行、相衔接、相协调的制度安排。建立党支部工作经常性督查指导机制,指导党支部健全各项工作制度,不断规范支部按期换届、党费收缴、发展党员等工作,不断夯实党的组织基础。

  四、坚持统筹兼顾,全面推进机关党建。进一步落实和完善上下贯通、层层负责、逐级落实的机关党建工作三级责任体系,切实履行党组织管党建、书记抓党建的政治责任,推进党要管党、从严治党责任的落实。针对政治敏锐性、干部担当作为、基础工作等方面存在的问题,积极探索实践,逐步构建解决问题的长效机制,在强化问责上真抓严管,着力解决省直机关党建工作的突出问题。认真落实坚持“两个生态”一起抓的要求,在维护省直机关政治生态“绿水青山”的同时,找准机关党建工作推进环境保护的切入点和着力点,引导省直机关党员干部自觉做生态文明建设的引领者和实践者,在“确保一江清水向东流”中做出新的应有的贡献。

  (摘自省直机关工委书记张学天在省直机关“两学一做”学习教育常态化制度化推进会上的讲话)

  不断提升机关党建工作水平

  全面从严治党是治国理政的根本保证。推动全面从严治党向纵深发展,提升机关党建工作水平,必须要按照省第十三次党代会对党建工作作出的新部署,强化问题导向、实践导向、需求导向,既全方位用劲,又重点发力,进一步把各项工作做实、做细、做活。

  强化工作领导,抓实党建责任。要深入学习贯彻党的十八届六中全会精神,进一步强化“抓好党建是最大政绩”的意识,落实好党组(党委)、机关党委、党支部的工作责任,进一步理顺一级抓一级、层层抓落实的机关党建工作机制。修订完善机关党建工作考评办法,用好考核这个“指挥棒”,推动党建责任落实落细。抓好联述联评联考,推动机关各级党组织把具体工作承担起来、落实下去。加强省直各部门单位机关党组织之间的横向联系,通过互学互比,促进工作上水平。

  强化科学引领,抓实理论武装。抓好习近平总书记系列重要讲话精神,特别是视察青海重要讲话精神的学习贯彻。要推介创新做法和典型经验,引领工作深化。针对机关党员干部的思想动态和实际需求,以党性教育、理论基础和基本能力为重点,有的放矢地抓好教育培训。同时要以各种形式,强化思想宣传工作。

  强化从严要求,抓实组织生活。严格执行党内政治生活准则和有关规定,指导机关党组织结合单位中心工作,因地制宜探索实践,抓好“三会一课”制度落实;注重工作实效,坚持主题党日、领导干部讲党课等好做法,增强吸引力和感染力。通过完善制度,强化刚性约束,压实工作责任,推动规范落实;紧密结合基层实际,注重体现实践特色,采取调研督促、专项检查、年度考核等方式,对“三会一课”制度落实情况进行考评。

  强化工作实效,抓实“三基”建设。聚焦靶心、精准发力,持续攻坚、补齐短板。建强基层组织,坚持支部建在处室、处(室)长担任书记,落实“一岗双责”。加强工作指导,进一步完善工作台账,强化工作纪实,加强党支部精细化管理,做好党员教育管理监督工作。提升基本能力,修订完善机关党务干部“两标准一办法”和训练大纲,继续做好机关党务干部专业能力测试工作。

  强化问题导向,抓实正风肃纪。深入贯彻执行中央八项规定精神和省委省政府21条措施,加大作风纪律检查力度,把纠正“四风”往深里抓、实里做。改进机关效能建设的督促检查和考核评价方法,督促各单位开展机关作风整治、管理服务升级等行动,惩治慵懒散拖等现象,推动省直机关党风政风持续改进。督促机关纪检组织突出主责主业、强化监督检查,坚持挺纪在前、用好“四种形态”。

  程品三:离而不休老有所为

  程品三, 1945年参加革命工作, 1956年入党,曾担任原省物资管理局纪委副书记, 1992年离休。现任物资老干部服务所党总支委员和老干部党支部副书记。

  程品三深知,一个人要保持思想上不退步,要适应形势发展的要求,就得坚持学习,与时俱进。离休以来,他坚持每天阅读党报党刊,深刻领会党在新时期所制定的路线、方针和政策,从中汲取养分,常常把自己看到、听到的有益于老干部身心健康的信息提供给大家,在帮助别人的同时也在实现着自己的人生价值。

  老干部党支部党员较多、居住分散,程品三按时组织离退休干部党员集中学习交流,总结工作,讨论重要事项;对行动不便的党员,定期上门送学。对居住外地的老同志,他也是时常主动联系、通报相关情况。

  程品三和支委一班人坚持为老同志服务的观念,主动热情地关心老同志的健康和生活,给他们提供力所能及的帮助,对一些有特殊困难的老同志建立专门的联系制度。遇到老同志生病住院,他和支委们及时看望慰问。离休干部张守义去世后,程品三忙前忙后帮助料理后事,安慰张老的家人。退休干部张焕文的老伴突发疾病去世,令张焕文难以承受,程品三经常去安慰、陪伴,以减轻张老失去家人的悲痛心情。 2013年初冬,由于住户比较复杂,历年许多费用未清缴,严重影响解放路家属院按时供暖,大家怨声载道。程品三和支委老同志积极协调有关单位和社区,采取张贴通知、上门做工作、给居住在外地的住户打电话沟通等措施,解决了问题,保证了院内供暖。今年,程品三又主动和办事处、社区联系,为解放路家属院“穿衣带帽”工程奔波。对个别不配合的家庭,他不顾自己年事已高,三番五次登门拜访,动之以情,晓之以理。最终,大家被他不为名、不为利,一心一意为大家服务的行动所感动,积极主动配合工作,使工程得以按期完工。

  程品三还积极主动配合服务所的日常工作。经常建议所里举办各类活动,丰富老同志精神文化生活,让老同志走出家门,增加与外界交流的机会。程品三自己平时就注重锻炼身体,懂得养生之道,他专门将适合老同志养生之道的文章和自己健身心得收集成册,发给大家,既活跃了离退休党员的文化生活,也增加了老同志欢度晚年的乐趣,锻炼了身体,陶冶了情操。

  离休多年,程品三始终奔波在老同志之间,想老同志之所想,急老同志之所急,积极发挥余热。他以一个共产党员的情怀,默默无闻,做一些力所能及的事情,保持和发扬党的优良传统,为大家做出了榜样。

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